Enfin la fin de l’impunité syndicale en Belgique ?

Suntheran

Fléau des Hordes Mongoles
La grève de demain et cette histoire d’augmentation maximale de 0,4% par rapport à 1,1% les années précédentes, ça s’applique à tout le privé ?

J’ai toujours eu l’impression que les augmentations étaient uniquement négociées entre l’employeur et le salarié
 

xe0n

Chamois d'or
La grève de demain et cette histoire d’augmentation maximale de 0,4% par rapport à 1,1% les années précédentes, ça s’applique à tout le privé ?

J’ai toujours eu l’impression que les augmentations étaient uniquement négociées entre l’employeur et le salarié

Perso, j'ai toujours eu l'augmentation négociée pour tout le monde (les 1.1% etc) + une augmentation personnelle. Mais c'est l'IT...

Je pense que ceci est particulièrement important dans les milieux où il n'y a pas de négociation personnelle (grande surface, etc.)
 
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Suntheran

Fléau des Hordes Mongoles
Perso, j'ai toujours eu l'augmentation négociée pour tout le monde (les 1.1% etc) + une augmentation personnelle. Mais c'est l'IT...

Je pense que ceci est particulièrement important dans les milieux où il n'y a pas de négociation personnelle (grande surface, etc.)
Ok, du coup c'est bien une augmentation "de base" appliquée à tout le secteur privé, à laquelle vient s'ajouter l'indexation et l'éventuelle augmentation personnelle?

Les syndicats avaient l'air de dire que c'était illégal pour les employeurs de payer plus que les 0,4...

https://www.lacsc.be/cne/campagnes/aip-2021-2022
 

NeoGeek

Elite
La grève de demain et cette histoire d’augmentation maximale de 0,4% par rapport à 1,1% les années précédentes, ça s’applique à tout le privé ?

J’ai toujours eu l’impression que les augmentations étaient uniquement négociées entre l’employeur et le salarié
Fausse impression
 

Suntheran

Fléau des Hordes Mongoles
Fausse impression
Impression basée sur les retours de mon entourage sur leurs augmentations personnelles, en fait j’étais même pas au courant de cette augmentation collective, je pensais qu’il y avait uniquement l’index
 

NeoGeek

Elite
Ok, du coup c'est bien une augmentation "de base" appliquée à tout le secteur privé, à laquelle vient s'ajouter l'indexation et l'éventuelle augmentation personnelle?

Les syndicats avaient l'air de dire que c'était illégal pour les employeurs de payer plus que les 0,4...

https://www.lacsc.be/cne/campagnes/aip-2021-2022
illégal d'avoir plus lors d'une négociation collective, c'est à dire entre les représentant des travailleurs ou niveau de l'entreprise ou du secteur (je connais pas les détails).
 

Suntheran

Fléau des Hordes Mongoles
illégal d'avoir plus lors d'une négociation collective, c'est à dire entre les représentant des travailleurs ou niveau de l'entreprise ou du secteur (je connais pas les détails).
Ok ok, makes sense si ça s’applique effectivement aux secteurs où il n’y a pas d’augmentation individuelle
 

NeoGeek

Elite
Ce qui (mais ça serait à vérifier) concerne la plus-part des salariés à mon avis (sauf IT et manager/cadre quoi) :p
 

Suntheran

Fléau des Hordes Mongoles
Ce qui (mais ça serait à vérifier) concerne la plus-part des salariés à mon avis (sauf IT et management/cadre quoi) :p
Faut pas déconner, y a tout un tas de boîtes où les juniors sont augmentés de plus de 0,4 ou 1,1% par an, en assurance, comptabilité, finance.

L’IT c’est bien mais c’est pas la seule activité dans le domaine des services :D
 

NeoGeek

Elite
Faut pas déconner, y a tout un tas de boîtes où les juniors sont augmentés de plus de 0,4 ou 1,1% par an, en assurance, comptabilité, finance.

L’IT c’est bien mais c’est pas la seule activité dans le domaine des services :D
Ouais j'ai clairement été trop restrictif sur le coup :D
Mais l'idée est que c'est sans doute assez minoritaire sur l'ensemble des salariés du privés :)
 
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