Sata
Woof
on a reçu le même papier je voishaha vieux charognard va. Tu bosses chez eux aussi?
on a reçu le même papier je voishaha vieux charognard va. Tu bosses chez eux aussi?
et ça m'a permi d'avoir ma place que je n'aurai jamais eue si je ne m'étais pas bougé le fion.Drôle d argument.... et ne pas essayer ça permet d zviter de se faire encule à sec pendant des années et se lancer dans autre chose
et ça m'a permi d'avoir ma place que je n'aurai jamais eue si je ne m'étais pas bougé le fion.
on peut argumenter pendant des heures.
et donc ton conseil c'est quoi ?
Bah tu me dis "c'est quoi ton conseil". Je te répondsEt l'ambition des gens? Les envies de gens ne comptent pas?
C'est bien le "peut être" qui me turlupinej'ai toujours dit que ça ne payais pas d'office, mais si tu veux grimper haut, tu devra te bouger le cul, sans compter, et peut être qu'un jour àça payera.
si t as de l'ambition dans le milieu de la sécurité (c'est le sujet du thread) lance ton propre projet?
Arrêtes.
Donc t'as rien compris aux métiers de la sécurité.Gérer du personnel? Gérer des clients? Gérer des horaires? C'est pas juste dans la sécu hein
Donc t'as rien compris aux métiers de la sécurité.
je ne bosses plus pour une boite de gardiennage, je pensais que tu le savais, je bosses dans la sécurité diplomatique, et c'est mon investissement personnel qui m' a ouvert ces portes.Ahhh les directeurs de ta société vont encore faire les portiers ou les contrôles des sacs. Ok
Ou alors ton ambition est d'être chef des portiers... Ouai chacun son ambition.
Les managers et autre ne sont plus sur le terrain, faut arrêter hein! C'est peut être toi qui a une autre définition de l'ambition
Non je ne savais pas. Félicitations alorsje ne bosses plus pour une boite de gardiennage, je pensais que tu le savais, je bosses dans la sécurité diplomatique, et c'est mon investissement personnel qui m' a ouvert ces portes.
Bah mes amis dans le domaine sont aussi des professionnel du domaine.sur ce, si tu laissais les gens du métier parler au lieu de tes "j'ai un ami qui..." ?
un bon manager est sur le terrain constammentAhhh les directeurs de ta société vont encore faire les portiers ou les contrôles des sacs. Ok
Ou alors ton ambition est d'être chef des portiers... Ouai chacun son ambition.
Les managers et autre ne sont plus sur le terrain, faut arrêter hein! C'est peut être toi qui a une autre définition de l'ambition
Quand je parle d être sur le terrain je parle de faire le travail... ca me paraissait logiqueun bon manager est sur le terrain constamment