Alors non, malgré ses années d’expérience il n’allait pas au plus court, bien au contraire…
Honnêtement je pourrais écrire un pavé énorme pour démontrer à quel point il disait n’importe quoi… Il a l’expérience ça c’est sûr, mais je pense que pendant des années il n’a jamais été remis en question par quiconque, et qu’on l’a toujours laissé faire à sa manière un peu n’importe comment… Parce qu’au final ça donne un résultat (bon ou pas, je ne sais pas), mais il y arrive en ajoutant des couches de difficultés inimaginables… Totalement contreproductif
Sauf qu’aujourd’hui on a commencé les interviews, et qu’en debrief avec mon manager après, celui-ci m’a dit que le collègue nous avait vraiment mené en bateau, et qu’il faudrait penser à le mettre à pied pour cette mission
Moi au final, après avoir dit qu’on se trompait de voie une fois ou deux au début du projet, j’ai fermé ma gueule en sachant qu’à un moment donné ça allait coincer… Eh ben je suis content que ce soit si tôt car il y a moyen de rattraper la bourde et de ne pas passer pour des clowns
edit: formulation