Je fais la même chose car je considère qu'un conseil, limité à l'oral, ne doit pas être empêché par un coût exorbitant. Si ça peut rassurer la personne, je demande un petit quelque chose (facture, évidemment) et c'est clos
Je fais la même chose car je considère qu'un conseil, limité à l'oral, ne doit pas être empêché par un coût exorbitant. Si ça peut rassurer la personne, je demande un petit quelque chose (facture, évidemment) et c'est clos
c'était un gros cabinet d'avocat spécialisé dans le droit social à wsl
Alors tu as demandé une consultation. Même un gros cabinet ne tape pas 1.200 € pour deux courriers de gentillesse surtout en droit social.c'était un gros cabinet d'avocat spécialisé dans le droit social à wsl
oui enfin les courriers faisaient suite à une consultation de dossier. Je pense que c'était 180€ de l'H les honoraires. C'est ma femme qui a fait appel à ce genre de services
Moi je préfère éviter. Le pire c'est qu'après elle à eu un truc via son syndicat gratuit plus éfficace
Oui, tu paies la spécialisation et la recherche. Néanmoins, il évoque deux courriers laissant sous-entendre qu'il s'agit de simple lettre sans spécification juridique. Si c'est le cas, même dans le Big 4, c'est cher.
non mais évidemment il y avait un dossier à consulter, la legislation, des RDV pour formuler les propositions, puis écrire les fameux deux courriers. Ceci dit c'était pas donné, tout en faisant miroiter un dédommagement de 30k qui n 'est jamais arrivéOui, tu paies la spécialisation et la recherche. Néanmoins, il évoque deux courriers laissant sous-entendre qu'il s'agit de simple lettre sans spécification juridique. Si c'est le cas, même dans le Big 4, c'est cher.
Si ce sont de réellement consultations, c'est le prix parfois
Alors rien-à-dire : c'est le prix
Les syndics sont efficaces en matière de travail.
