Combien gagnez-vous ?

Statut
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Vulture

Vulture

The Empire State
Phaedrus a dit:
Si ça peut en aider certains pour leurs négociations

1. Détails personnels
Age : 29
Formation : Ingénieur civil (électricité/télécoms)
Années d’expérience : 4
Isolé/Marié/Cohabitant : Cohabitant de fait (donc comme isolé niveau déclaration je pense)
Enfants à charge : 0

2. Contrat de travail
Ouvrier/Employé/Fonctionnaire : Fonctionnaire (mais pas financé par l'état)
Employeur/Secteur (+ commission paritaire éventuellement) : Télécoms
Fonction actuelle : Ingénieur analyste/conseiller/expert
Ancienneté dans l’entreprise : 3 mois
Rythme de travail (mi temps/temps plein/combien d’heures) : 38h/sem
Travail en shift/nuit/jour : Jour
Pays dans lequel vous travaillez : BE
Région dans laquelle vous travaillez : BXL
Responsabilité d’une équipe/département : Pas directement, en back-up du manager. A voir plus tard mais pas envie de passer mon temps à du pseudo-management qui se résume finalement à du travail "logistique" pour l'équipe pour plus de 50% du temps


3. Package salarial
Salaire brut mensuel : 4412 EUR (5570 EUR dans 9 mois, après 1 an d'XP)
Salaire net mensuel (incluant les indemnités nettes ex : frais de représentation) : 2700-2800 EUR
Indemnités : Anglais, NDLS, pack telecom, prime de mission étranger
13e mois : oui
14e mois ou distribution des bénéfices : Non mais prime de performance (2x/an) + double pécule (classique?)
GSM (contribution personnelle ?): Oui (pas d'ATN)
Voiture de société (budget ?) : Non
Carte essence : Non
Frais de déplacement pris en charge : Oui
Laptop (contribution personnelle ?) : Oui (pas d'ATN)
Chèques repas (contribution personnelle ?) : Non (cantine cheap)
Ecochèques : Non
Assurance groupe : Non (pension agent de l'état...)
Assurance hospitalisation : Oui
Autres avantages :
Frais de mission étranger NET entre 63-90 EUR (pour l'instant 1 à 2x/mois)
Prime de performances (2x/an): varie en fonction des performances et de l'échelle barémique, pour l'instant: entre 2470 et 7400 EUR bruts (je pense en brut, à confirmer)

4. Conditions de travail
Distance travail/domicile en km : No idea
Distance travail/domicile en temps : 30 min
Jours de congés légaux : 26
Autres jours de congés (compensatoire, extras,…) : 3 jours fériés supplémentaires à l'Etat (15 nov, 24 et 26 dec) + 2 ponts offerts (donc à ne pas prendre dans les 26)
Liberté pour prendre des congés : Oui
Combien d’heures de travail effectif : 40h
Horaires flexibles : Oui
Appelable par le travail (en cas d'urgence,...): Oui
Stress : Pas encore trop (3 mois d'XP, les responsabilités augmentent)
Nécessité de prester des heures supplémentaires : Non (sauf missions où debout très tôt et retour tard, frais de mission NET 63-90 EUR)
Besoin d’une voiture pour le travail : Non (sauf missions, véhicule de service à disposition avec possibilité de départ/retour maison avec celui-ci)
Possibilité de suivre des formations : Oui
Teleworking/Homeworking possible : Oui 1j/sem

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JOB précédent
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Si ça peut en aider certains pour leurs négociations

1. Détails personnels
Age : 29
Formation : Ingénieur civil (électricité/télécoms)
Années d’expérience : 4
Isolé/Marié/Cohabitant : Cohabitant de fait (donc comme isolé niveau déclaration je pense)
Enfants à charge : 0

2. Contrat de travail
Ouvrier/Employé/Fonctionnaire : Employé
Employeur/Secteur (+ commission paritaire éventuellement) : Télécoms
Fonction actuelle : Product Marketing Manager
Ancienneté dans l’entreprise : 4 ans
Rythme de travail (mi temps/temps plein/combien d’heures) : 40h/sem
Travail en shift/nuit/jour : Jour
Pays dans lequel vous travaillez : BE
Région dans laquelle vous travaillez : BW
Responsabilité d’une équipe/département : Pas directement d'un point de vue hiérarchique, mais beaucoup de réunions pour informer les équipes, les suivre, etc.


3. Package salarial
Salaire brut mensuel : 3400 EUR
Salaire net mensuel (incluant les indemnités nettes ex : frais de représentation) : 2200 EUR
13e mois : oui
14e mois ou distribution des bénéfices : Non mais double pécule (classique?)
GSM (contribution personnelle ?): Oui (ATN à payer)
Voiture de société (budget ?) : Oui 600 EUR budget
Carte essence : Oui
Frais de déplacement pris en charge : Oui
Laptop (contribution personnelle ?) : Oui (pas d'ATN)
Chèques repas (contribution personnelle ?) : 7,16 EUR/jour
Ecochèques : 250 EUR
Assurance groupe : Oui (2/3 payé employeur, 1/3 employé)
Assurance hospitalisation : Oui DKV
Autres avantages :

4. Conditions de travail
Distance travail/domicile en km : 20 km
Distance travail/domicile en temps : 30 min
Jours de congés légaux : 20
Autres jours de congés (compensatoire, extras,…) : 6 jours d'office (RTT de la 39eme) + 6 jours possibles (RTT de la 40eme)
Liberté pour prendre des congés : Fermeture annuelle d'été (2 semaines) et 1 semaine à Noël, max 2 semaines d'affilé en dehors de ces fermetures.
Combien d’heures de travail effectif : 45-50h
Horaires flexibles : Oui (7h30-9h30 et 15h-...)
Appelable par le travail (en cas d'urgence,...): Oui
Stress : De plus en plus...
Nécessité de prester des heures supplémentaires : Non (sauf missions étranger)
Besoin d’une voiture pour le travail : Non (sauf meetings clients + missions France, etc.)
Possibilité de suivre des formations : Oui
Teleworking/Homeworking possible : Oui 1j/sem
Cliquez pour agrandir...


Du coup tu gagnais mieux ta vie avant non?
2200 net + voiture + carte essence + cheque repas.

Ajd 2800 net mais sans la différence, donc t'y perds au final, je me trompe?
 
useless #

useless #

¯\_(ツ)_/¯
Tu bosses pour l'état, ça n'a pas de prix.
 
Trull

Trull

Elite
Ça va chercher dans les combien un junior web developer en durant les premières années?

Je me suis jamais posé la question mais comme je vais y passer à un moment j'aimerais savoir a quelle fourchette de salaire j'aurai le "droit" négocier ou espérer.
 
K

kTz

Elite
Il y a pas mal d'oip /agences et autres avec des statuts ou rémunérations différents. L'ibpt est un bon exemple dans les télécoms. La région Wallonne ce sont toutes les agences comme la sofico, AWSR et autres qui ne respectent pas les mêmes barèmes qu'à la région. C'est en général là qu'on case les gens sortant de cabinets ministériels ou du moins ils ont des facilités à y entrer. Il faut dire qu'ils collaborent ensemble en général.
 
Gozplay

Gozplay

Elite
1. Détails personnels
Age : 25
Formation : Ecole supérieur de navigation d'anvers
Années d’expérience : 0
Isolé/Marié/Cohabitant : cohabitant
Enfants à charge : 0

2. Contrat de travail
Ouvrier/Employé/Fonctionnaire : /
Employeur/Secteur (+ commission paritaire éventuellement) : /
Fonction actuelle : élève officier
Description de votre fonction : Voir ci-dessous pour les descriptions.
Ancienneté dans l’entreprise :0
Rythme de travail (mi temps/temps plein/combien d’heures) : 84H/semaine pendant 6 semaines
Travail en shift/nuit/jour : dépendant de la rotation à bord; shift de 12H ON/OFF ou 6H
Pays dans lequel vous travaillez : mondial
Région dans laquelle vous travaillez : /
Responsabilité d’une équipe/département : au début non


3. Package salarial
Salaire brut mensuel : 3300
Salaire net mensuel (incluant les indemnités nettes ex : frais de représentation) : 2800
Montant de vos indemnités : /
13e mois : /
14e mois ou distribution des bénéfices : /
GSM (contribution personnelle ?): /
Voiture de société (budget ?) : /
Carte essence : /
Frais de déplacement pris en charge : oui
Laptop (contribution personnelle ?) : /
Chèques repas (contribution personnelle ?) : /
Ecochèques : /
Assurance groupe : /
Assurance hospitalisation : /
Autres avantages : Flying airmiles

4. Conditions de travail
Distance travail/domicile en km : /
Distance travail/domicile en temps : /
Jours de congés légaux : 1 jour de travaille = 1 jour de congé
Autres jours de congés (compensatoire, extras,…) : non
Liberté pour prendre des congés : non
Combien d’heures de travail effectif : 84H/semaine pendant 6 semaines
Horaires flexibles : /
Appelable par le travail (en cas d'urgence,...): /
Stress : dépendant du travaille
Nécessité de prester des heures supplémentaires : /
Besoin d’une voiture pour le travail : /
Possibilité de suivre des formations : oui
Teleworking/Homeworking possible : /

J'ai terminé mes études à l'école supérieur de navigation d'anvers depuis Juillet. Je suis donc titulaire d'un Master en science nautique, avec ce diplôme je peux travailler entant qu'officier sur des navires de la marine marchande (=/= armée).
Il y à deux semaines j'ai été engagé par une société de dragage (Il y à 4 grands clubs dont 2 Belges et 2 Néerlandaises). C'est mon premier contrat et je partirai le 19 décembre pour une durée de 6 semaines. pendant ces 6 semaines je dois travailler 12h/jour et 7j sur 7. Après les 6 semaines à bord j'ai droit à 6 semaines de congé et c'est ainsi constamment.

A bord je serais donc élève officier, je n'ai pas officiellement de pouvoir et de responsabilité. Mais il m'arrivera surement de devoir superviser les matelots (souvent originaire de Philippine ou Malaisie). En gros mes taches seront:
-Contrôler la checklist de sécurité
-Planifier les éventuelles voyages (donc 'dessiner' le voyage sur carte et ECDIS)
-Travailler sur le pont pendant les opérations de dragages

Malheureusement je n'ai pas encore de le droit de piloter le navire, c'est réservé au officier supérieur. Pour vous donner une idée au dessus de moi il y à: le second et le premier officier et puis le capitaine. Le second s'occupe de commander le pipeline et le premier officier manœuvre pendant les opérations de dragage. Le capitaine quand à lui est plus une sorte de secrétaire qui s'occupe de remplir des documents toute la journée et il veille au bon déroulement des opérations.

Dernier point: je suis peu imposé sur mon brut parce que je vais toucher mon salaire par une ile hors zone EU (technique offshore apparemment).

Pour ceux qui ne connaissent pas le dragage-> Google ;);)
 
1er
OP
lax

lax

Elite
Un beau métier ! Courage en tout cas je me demande ce que ça donne sur le long terme niveau santé et vie sociale.
 
useless #

useless #

¯\_(ツ)_/¯
Une femme dans chaque port
 
Sig le Troll

Sig le Troll

Vî Troll
Zloup a dit:
en fait c'est jouer sur les mots effectivement, ce n'est pas l'état qui paye, mais les états qui payent via un pot commun
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C'est pas uniquement une question de qui paie, mais de quel cadre légal et devant qui on est redevable. Ce sont tous les aspects qui entoure l'emploi. Pas juste l'argent et sa provenance.

Pour caricaturer, on n'assimile pas agent de sécurité, agent de police, et gros bras dans un café qui vire Jacky quand il est bourré.
Pourtant, on joue dans la même zone générale.

Mais c'est pas tjs évident de mettre les bonnes qualifications.
 
koraz

koraz

Tiède
Sig le Troll a dit:
C'est pas uniquement une question de qui paie, mais de quel cadre légal et devant qui on est redevable. Ce sont tous les aspects qui entoure l'emploi. Pas juste l'argent et sa provenance.

Pour caricaturer, on n'assimile pas agent de sécurité, agent de police, et gros bras dans un café qui vire Jacky quand il est bourré.
Pourtant, on joue dans la même zone générale.

Mais c'est pas tjs évident de mettre les bonnes qualifications.
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On assimile pas pcq ils ont pas la même formation :p
 
Sig le Troll

Sig le Troll

Vî Troll
Si on se base sur la formation, on n'a pas fini.
 
gregsting

gregsting

Chat!
Vulture a dit:
Du coup tu gagnais mieux ta vie avant non?

2200 net + voiture + carte essence + cheque repas.



Ajd 2800 net mais sans la différence, donc t'y perds au final, je me trompe?
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Vu qu'il prévoit deja 1000 brut en plus dans un an ca peut être mieux a long terme. Les primes de perfs sont importantes aussi
 
JetseX02

JetseX02

☁ Ad viem cum pura ☁
C'est quand même chaud de se dire qu'en début de carrière avec +- 2k net et une caisse, il est difficile de tripler son salaire net sur une carrière complète... Vive la Belgique et ses possibilités d'évolution.
Brefle, je sens bien que je vais m'expat de nouveau tôt ou tard. L'idée étant d'avoir un pouvoir d'achat supérieur, pas juste de gagner plus pour dépenser plus.
 
Kaly

Kaly

neuken in de keuken
J’avais pas fait correctement;

1. Détails personnels
Age : 26
Formation : Haute Ecole
Années d’expérience : 2
Isolé/Marié/Cohabitant : isolé
Enfants à charge : 0

2. Contrat de travail
Ouvrier/Employé/Fonctionnaire : Employé
Employeur/Secteur (+ commission paritaire éventuellement) : Banques et assurances
Fonction actuelle : Project Leader
Description de votre fonction:
Ancienneté dans l’entreprise : 1
Rythme de travail (mi temps/temps plein/combien d’heures) : 38h / sem
Travail en shift/nuit/jour : jour
Pays dans lequel vous travaillez : Belgique
Région dans laquelle vous travaillez : Bruxelles
Responsabilité d’une équipe/département : indirectement


3. Package salarial
Salaire brut mensuel : 3200
Salaire net mensuel (incluant les indemnités nettes ex : frais de représentation) : 2200
Montant de vos indemnités : 100
13e mois : oui
14e mois ou distribution des bénéfices : oui + prime cadre
GSM (contribution personnelle ?): oui, 5€ mois
Voiture de société (budget ?) : 3700€/ an
Carte essence : oui
Frais de déplacement pris en charge : oui
Laptop (contribution personnelle ?) : oui, pas de contribution
Chèques repas (contribution personnelle ?) : oui, 1€ par jour de contrib perso
Ecocheques : 250€
Assurance groupe : Full
Assurance hospitalisation : Full Premium
Autres avantages : internet à la maison gratuit, réductions sur les produits de la compagnie, 3 plans de pension,
4. Conditions de travail
Distance travail/domicile en km : 100
Distance travail/domicile en temps : 1h
Jours de congés légaux : 20/an
Autres jours de congés (compensatoire, extras,…) : 15/an (bank holidays etc) + 8 attribuables comme je veux
Liberté pour prendre des congés : oui
Combien d’heures de travail effectif : 8h/jour
Horaires flexibles : non
Appelable par le travail (en cas d'urgence,...): non
Stress : assez souvent
Nécessité de prester des heures supplémentaires : non
Besoin d’une voiture pour le travail : non
Possibilité de suivre des formations : oui
Teleworking/Homeworking possible : oui, 1j semaine
 
Gregours

Gregours

Elite
Après avoir passé plusieurs entretien d'embauche suite à mon bac voici les packaging salariaux récurrents.

1. Détails personnels
Age : 23
Formation : bac +3 construction
Années d’expérience : zero
Isolé/Marié/Cohabitant :cohabitant
Enfants à charge : zéro

2. Contrat de travail
Ouvrier/Employé/Fonctionnaire : employé
Employeur/Secteur (+ commission paritaire éventuellement) : construction
Fonction actuelle : conducteur de travaux
Description de votre fonction : veiller à la bonne exécution des ouvrages, respect des coûts planning, disons gestion technique
Ancienneté dans l’entreprise : zrto
Rythme de travail (mi temps/temps plein/combien d’heures) : 60h sem
Travail en shift/nuit/jour : 12h/j
Pays dans lequel vous travaillez : be
Région dans laquelle vous travaillez : variable en fonction du chantier
Responsabilité d’une équipe/département :
Responsable de la main d'œuvre propre et gestionnaire de la sous traitance

3. Package salarial
Salaire brut mensuel : 2200
Salaire net mensuel (incluant les indemnités nettes ex : frais de représentation) :1700
Montant de vos indemnités :/
13e mois : oui
14e mois ou distribution des bénéfices : non
GSM : fourni par l'employeur illimité
Voiture de société : pas d'idée budget mais catalogue de break (Skoda Fabia)
Carte essence : oui
Frais de déplacement pris en charge :inc
Laptop : oui
Chèques repas (contribution personnelle ?) : 8e
Ecochèques : /
Assurance groupe : full
Assurance hospitalisation :full
Autres avantages : achat matériaux via groupe qui a des contrats cadres + récupération de certains produits démolition

4. Conditions de travail
Distance travail/domicile en km : variable, mais actuellement 12km, l'an passé 100km
Distance travail/domicile en temps : 15min
Jours de congés légaux : 10jo
Autres jours de congés : 15 jo de repos compensatoire
Liberté pour prendre des congés : pratiquement nul
Horaires flexibles : raisonnablement
Appelable par le travail (en cas d'urgence,...):eek:ui
Stress : 9/10
Nécessité de prester des heures supplémentaires :petpetuel
Besoin d’une voiture pour le travail :eek:ui
Possibilité de suivre des formations :eek:ui
Teleworking/Homeworking possible : non
 
useless #

useless #

¯\_(ツ)_/¯
Gregours a dit:
Après avoir passé plusieurs entretien d'embauche suite à mon bac voici les packaging salariaux récurrents.

1. Détails personnels
Age : 23
Formation : bac +3 construction
Années d’expérience : zero
Isolé/Marié/Cohabitant :cohabitant
Enfants à charge : zéro

2. Contrat de travail
Ouvrier/Employé/Fonctionnaire : employé
Employeur/Secteur (+ commission paritaire éventuellement) : construction
Fonction actuelle : conducteur de travaux
Description de votre fonction : veiller à la bonne exécution des ouvrages, respect des coûts planning, disons gestion technique
Ancienneté dans l’entreprise : zrto
Rythme de travail (mi temps/temps plein/combien d’heures) : 60h sem
Travail en shift/nuit/jour : 12h/j
Pays dans lequel vous travaillez : be
Région dans laquelle vous travaillez : variable en fonction du chantier
Responsabilité d’une équipe/département :
Responsable de la main d'œuvre propre et gestionnaire de la sous traitance

3. Package salarial
Salaire brut mensuel : 2200
Salaire net mensuel (incluant les indemnités nettes ex : frais de représentation) :1700
Montant de vos indemnités :/
13e mois : oui
14e mois ou distribution des bénéfices : non
GSM : fourni par l'employeur illimité
Voiture de société : pas d'idée budget mais catalogue de break (Skoda Fabia)
Carte essence : oui
Frais de déplacement pris en charge :inc
Laptop : oui
Chèques repas (contribution personnelle ?) : 8e
Ecochèques : /
Assurance groupe : full
Assurance hospitalisation :full
Autres avantages : achat matériaux via groupe qui a des contrats cadres + récupération de certains produits démolition

4. Conditions de travail
Distance travail/domicile en km : variable, mais actuellement 12km, l'an passé 100km
Distance travail/domicile en temps : 15min
Jours de congés légaux : 10jo
Autres jours de congés : 15 jo de repos compensatoire
Liberté pour prendre des congés : pratiquement nul
Horaires flexibles : raisonnablement
Appelable par le travail (en cas d'urgence,...):eek:ui
Stress : 9/10
Nécessité de prester des heures supplémentaires :petpetuel
Besoin d’une voiture pour le travail :eek:ui
Possibilité de suivre des formations :eek:ui
Teleworking/Homeworking possible : non
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60h semaine pour 1,7k ? Mec comment c'est possible ?
 
Gregours

Gregours

Elite
useless # a dit:
60h semaine pour 1,7k ? Mec comment c'est possible ?
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Salaire de démarrage pour un conducteur de travaux. Raison pour laquelle je suis en poursuite d'études... Toucher 2200 pour 70h semaine lololol
 
K

kTz

Elite
Conducteur de travaux, c'est le pire boulot de la construction (pour moi du moins).

Tu dois être avant tes ouvriers, tu pars après et doit préparer pour le lendemain en cas de pépin. Sans compter les heures supp, le tout à un tarif d'employé

En sortant d'ingénieur pas mal ont accepté ce même boulot pour 2500€ brut par mois comme premier emploi avec après un an la voiture de société. Sans compter les formations qu'ils te donnent mais que tu dois repayer si tu quittes l'entreprise dans les 2 ans.
 
useless #

useless #

¯\_(ツ)_/¯
60 heures par semaine, le truc complètement débile.
 
Gregours

Gregours

Elite
kTz a dit:
Conducteur de travaux, c'est le pire boulot de la construction (pour moi du moins).

Tu dois être avant tes ouvriers, tu pars après et doit préparer pour le lendemain en cas de pépin. Sans compter les heures supp, le tout à un tarif d'employé

En sortant d'ingénieur pas mal ont accepté ce même boulot pour 2500€ brut par mois comme premier emploi avec après un an la voiture de société. Sans compter les formations qu'ils te donnent mais que tu dois repayer si tu quittes l'entreprise dans les 2 ans.
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C'est un boulot de merde dans le sens où tu skettes des heures et que tu as full full full (full) responsabilités. Tu es responsable du planning, des coûts, des hommes, de la sécurité. Tu dois savoir quel type de béton on livre pour quel endroit et quelle heure et en même temps tu dois savoir où est le pq pour tes hommes.

MAIS ça reste un super métier, mega technique ou tu ne vivras JAMAIS deux journées identiques. Ce métier est à mes yeux trop durs pour faire une carrière dans une grosse boîte toute sa vie.

Voici les options qui s'offrent à moi sur le moyen/long terme ;
-Taffer dans un bureau d'études ; vie de bureau, pépères, si on fait une connerie sur plan pas de soucis on clique et terminé bonsoir.
J'ai déjà testé merci mais non merci
-Taffer à la ville ; situation confortable, salaire léger mais travail minimum
J'ai d'autres ambitions que de rien foutre de ma vie
-Se lancer à son compte ; Au vu des responsabilités et des horaires de merde, quitte à donner la marge à un patron, autant se la garder pour soit ! C'est mon projet personnel, mais pour l'instant j'ai besoin d'xp !
 
Statut
N'est pas ouverte pour d'autres réponses.
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