On est d'accord que la loi "as is" n'était pas adaptée et était ouverte à interprétation. Toutefois, je reste convaincu que supprimer sans compensation est une débilité sans nom.
Le secteur de l'IT est tellement compétitif, il est tellement facile de travailler en remote que garder son intelligence IT sur le sol belge et idéalement sur payroll devrait être une priorité pour l'Etat belge, Mathieu Michel aussi con soit-il l'a bien compris.
Résultat ? Les bons se cassent (
@Suntheran ) ou passent freelance (le reste du site sauf Largo).
Bref, et ce niveau de réflexion 0 de croire que du coup les sociétés vont déplacer ce montant DA en salaire brut et donc être plus taxé là dessus c'est désespérant à chaque fois.