Durango
De toute façon, tu viens avec un problème du secteur privé (sauf si tu viens de Liège). Donc, effectivement, bel exemple de l'abus dans le secteur privé (et du mauvais usage des fonds publics (je suppose que vous êtes subventionnés), mais c'est une autre question).
Je te retourne l'argument. Ne fais pas semblant de ne pas comprendre que cette personne abuse et en profite car il n'y pas de prise de responsabilité de la part du management. Sur le long terme, c'est budgétairement avantageux de licencier pour faute grave celui qui abuse (et donc pas d'indemnités à payer), et d'engager qq'un derrière (probablement à un salaire moins élevé).
Ou alors il n'y a pas d'abus et on reproche à un innocent d'être malade.
Fin bref, ça tourne en rond ... c'est le grand reproche que je fais au système. On n'aide et on n'encourage pas assez le management qui voudrait prendre ses responsabilités et mettre un terme aux abus.