Combien gagnez-vous ? Part 2

Totoleheros83

Petit chat
Pour changer de l'IT, la différence de salaire est comblée par l'enrichissement humain :p

1. Détails personnels
Age : 34
Formation : bachelier éduc spé, spécialisation cadre du secteur non marchand
Années d’expérience : 9
Isolé/Marié/Cohabitant : Cohabitant
Enfants à charge : 0

2. Contrat de travail
Ouvrier/Employé/Fonctionnaire : Employé
Employeur/Secteur (+ commission paritaire éventuellement) : État
Fonction actuelle : Responsable d'une maison de jeunes
Description de votre fonction : Gestion du service, mise en place du projet pédagogique, animation
Ancienneté dans l’entreprise : 2 ans
Rythme de travail (mi temps/temps plein/combien d’heures) : 38h/sem
Travail en shift/nuit/jour : Non
Pays dans lequel vous travaillez : Belgique
Région dans laquelle vous travaillez : Prov Lux
Responsabilité d’une équipe/département : Oui


3. Package salarial
Salaire brut mensuel : 3600
Salaire net mensuel (incluant les indemnités nettes ex : frais de représentation) : ± 2300
Montant de vos indemnités : variable
13e mois : oui
14e mois ou distribution des bénéfices : non
GSM (contribution personnelle ?): Oui illimité
Voiture de société (budget ?) : non
Carte essence : non
Frais de déplacement pris en charge : domicile travail + 0.35 cent/km en mission
Laptop (contribution personnelle ?) : oui
Chèques repas (contribution personnelle ?) : Non
Ecochèques : Non
Assurance groupe : Non
Assurance hospitalisation : Non
Autres avantages : ce boulot est un avantage

4. Conditions de travail
Distance travail/domicile en km : 10
Distance travail/domicile en temps : 8 dans les bois
Jours de congés légaux : plus de 30 (50 cette année haha)
Autres jours de congés (compensatoire, extras,…) : parfois
Liberté pour prendre des congés : hors vacances généralement
Combien d’heures de travail effectif : entre 25 et 40
Horaires flexibles : je fais mon horaire, assez variable selon les besoins mais essentiellement l'après midi
Appelable par le travail (en cas d'urgence,...): Je me sonne rarement
Stress : C'est quoi?
Nécessité de prester des heures supplémentaires : selon le besoin, récupérables
Besoin d’une voiture pour le travail : oui
Possibilité de suivre des formations : all in
Teleworking/Homeworking possible : oui

Pas de stress, un cadre de travail au top et un travail sympa qui permet de faire plein de trucs cools comme des voyages, des activités fun etc.

La proximité avec le Lux rend le passage de frontière tentant mais vu ma qualité de vie, je ne suis pas sûr de passer le cap. Peut être à 40 ans, je dois apprendre le luxo :D
Moi qui pensait que les métiers du secteur social payaient mal, franchement ça va
 

KanarWc

MrKonar
Je ne connais pas un éduc spé qui gagne <1,9k
Au début si mais on y arrive assez vite, surtout avec les primes. La par contre rien de plus si je bosse le we ou quoi, ça fait partie du boulot
 
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Les réactions: Dodo02

Squall89

Fait ses tartines en 4 tranches
Ce qui me frappe quand même c'est de voir certains salaire avec, comme formation un CESS. C'est vraiment encourageant pour ceux qui galèrent aux études ou qui n'y ont pas accès!
 

tifrit

13:37
Ce qui me frappe quand même c'est de voir certains salaire avec, comme formation un CESS. C'est vraiment encourageant pour ceux qui galèrent aux études ou qui n'y ont pas accès!
Regarde leur âge et expérience je pense pas que ça soit aussi évident aujourd'hui que ça l'était par le passé..
Enfin
 

fraggahh

chapitre.vin
Allez pour la forme :D

1. Détails personnels
Age : 33
Formation : Ephec, informatique et réseau
Années d’expérience : 4
Isolé/Marié/Cohabitant : Cohabitant
Enfants à charge : 0

2. Contrat de travail
Ouvrier/Employé/Fonctionnaire : indépendant
Employeur/Secteur (+ commission paritaire éventuellement) : Agriculteur + prestation service dans la viticulture/vinification
Fonction actuelle : chef ? co chef avec le frère et les parents ? :D
Description de votre fonction : gestion de la ferme et du vignoble avec mes parents et mon frère
Ancienneté dans l’entreprise : 6 ans
Rythme de travail (mi temps/temps plein/combien d’heures) : plus qu'un TP
Travail en shift/nuit/jour : jour
Pays dans lequel vous travaillez : Belgique
Région dans laquelle vous travaillez : Brabant Wallon
Responsabilité d’une équipe/département :


3. Package salarial
Salaire brut mensuel : 1600€ (avant de devenir agriculteur depuis le 1/11/2020)
Salaire net mensuel (incluant les indemnités nettes ex : frais de représentation) : depuis le 1er novembre, je me suis versé 2500€. Nos rentrées seront fin d'année avec la vente des récoltes (céréales, raisins) en novembre.
Montant de vos indemnités :
13e mois : non
14e mois ou distribution des bénéfices : non
GSM (contribution personnelle ?): abonnement tel
Voiture de société (budget ?) : voiture de fonction par la société
Carte essence :
Frais de déplacement pris en charge : non
Laptop (contribution personnelle ?) : non
Chèques repas (contribution personnelle ?) : non
Ecochèques : non
Assurance groupe : non
Assurance hospitalisation : payée par moi meme
Autres avantages : je valorise et je vend ce que je fait :love:

4. Conditions de travail
Distance travail/domicile en km : 1 km
Distance travail/domicile en temps : 3 min
Jours de congés légaux : en même temps que madame :D
Autres jours de congés (compensatoire, extras,…) :
Liberté pour prendre des congés :
Combien d’heures de travail effectif :
Horaires flexibles : oui
Appelable par le travail (en cas d'urgence,...):
Stress : ca dépend de la météo (le gel en avril/mai, les orages en juin/juillet/aout, l'arrière saison), les pannes mécaniques
Nécessité de prester des heures supplémentaires :
Besoin d’une voiture pour le travail : non
Possibilité de suivre des formations : oui (phytolicence principalement)
Teleworking/Homeworking possible :
 

Squall89

Fait ses tartines en 4 tranches
Regarde leur âge et expérience je pense pas que ça soit aussi évident aujourd'hui que ça l'était par le passé..
Enfin

Certains sont plus jeunes et gagnent autant que des bacheliers plus vieux que je connais :D
 

horny

Elite
Ce qui me frappe quand même c'est de voir certains salaire avec, comme formation un CESS. C'est vraiment encourageant pour ceux qui galèrent aux études ou qui n'y ont pas accès!
On a un nouveau sujet vers lequel rediriger les sujets style "Je suis perdu dans mes études" :love:
 

Jean Mourad

Le sniper
Ce qui me frappe quand même c'est de voir certains salaire avec, comme formation un CESS. C'est vraiment encourageant pour ceux qui galèrent aux études ou qui n'y ont pas accès!
Ca me choque pas trop. Certains métiers manuels n'ont rien à envier à des jobs de bureau en terme de salaire...
 

gwen

Sitegeek.fr
Certains sont plus jeunes et gagnent autant que des bacheliers plus vieux que je connais :D
Y'a des gens après 15 ans d'expérience ,ils font encore la même chose . T'en as d'autres qui ont évolué 5-6 fois de fonctions et de salaires. C'est pas un truc en rapport avec le diplôme ça.
 

Vulture

The Empire State
Bon, comme j'ai quitté mon taf:

1. Détails personnels
Age : 29
Formation : bachelier droit, master gestion
Années d’expérience : 5
Isolé/Marié/Cohabitant : Isolé
Enfants à charge : 0

2. Contrat de travail
Ouvrier/Employé/Fonctionnaire : Employé
Employeur/Secteur (+ commission paritaire éventuellement) : Immobilier
Fonction actuelle : VP
Description de votre fonction : acquisitions / asset management immobilier
Ancienneté dans l’entreprise : 4 ans
Rythme de travail (mi temps/temps plein/combien d’heures) : TP, 60-70h
Travail en shift/nuit/jour : jour
Pays dans lequel vous travaillez : Lux
Région dans laquelle vous travaillez : Lux
Responsabilité d’une équipe/département : 2 juniors


3. Package salarial
Salaire brut mensuel : 7000€
Salaire net mensuel (incluant les indemnités nettes ex : frais de représentation) : 4500€
Montant de vos indemnités :
13e mois : oui
14e mois ou distribution des bénéfices : oui, bonus entre 2 mois et 2 ans de salaire en fonction des deals
GSM (contribution personnelle ?): oui
Voiture de société (budget ?) : non
Carte essence : non
Frais de déplacement pris en charge : oui
Laptop (contribution personnelle ?) : oui
Chèques repas (contribution personnelle ?) : oui
Ecochèques : non
Assurance groupe : oui
Assurance hospitalisation : oui
Autres avantages :

4. Conditions de travail
Distance travail/domicile en km : 1 km
Distance travail/domicile en temps : 3 min
Jours de congés légaux : 26
Autres jours de congés (compensatoire, extras,…) :
Liberté pour prendre des congés : chill
Combien d’heures de travail effectif : 60-70h
Horaires flexibles : plus ou moins
Appelable par le travail (en cas d'urgence,...): oui
Stress : correct
Nécessité de prester des heures supplémentaires : oui en fonction des deals
Besoin d’une voiture pour le travail : oui
Possibilité de suivre des formations : oui
Teleworking/Homeworking possible : oui, 1 ou 2j semaine
 

Digitql

Pain saucisse
On dirait que ça devient moins tabou de parler de pognon... Du moins ici
 

Digitql

Pain saucisse
J'ai jamais compris en quoi ça doit être tabou. Ça fais juste le jeu de certain patron
Je n'ai jamais eu de tabou sur l'argent.

C'est dans les mœurs européens je pense, au contraire des ricains
 

xe0n

Chamois d'or
Allez, un salaire de plus dans l'IT. Si ca peut aider quelqu'un :cool:

1. Détails personnels
Age : 34
Formation : bachelier dev. IT, master IT
Années d’expérience : 10
Isolé/Marié/Cohabitant : Marié
Enfants à charge : 2

2. Contrat de travail
Ouvrier/Employé/Fonctionnaire : Employé
Employeur/Secteur (+ commission paritaire éventuellement) : Consultance IT
Fonction actuelle : Senior Consultant
Description de votre fonction : Program Manager, Team lead, innovation lead, ...
Ancienneté dans l’entreprise : 2 ans
Rythme de travail (mi temps/temps plein/combien d’heures) : Temps plein, 40h/semaine
Travail en shift/nuit/jour : jour
Pays dans lequel vous travaillez : Belgique
Région dans laquelle vous travaillez : Liège
Responsabilité d’une équipe/département : Dépend des endroits, 4-8 personnes en général


3. Package salarial
Salaire brut mensuel : 4980€
Salaire net mensuel (incluant les indemnités nettes ex : frais de représentation) : 2875€
Montant de vos indemnités : 150€ frais de représentation (inclus dans le salaire net)
13e mois : oui
14e mois ou distribution des bénéfices : non
GSM (contribution personnelle ?): oui (GSM + Abo)
Voiture de société (budget ?) : Oui (Type audi A4)
Carte essence : Oui
Frais de déplacement pris en charge : /
Laptop (contribution personnelle ?) : oui
Chèques repas (contribution personnelle ?) : oui
Ecochèques : non
Assurance groupe : oui
Assurance hospitalisation : oui
Autres avantages : Remboursement de certains frais

4. Conditions de travail
Distance travail/domicile en km : Dépend du client, mais même sans le COVID je vais rarement sur site (2 fois par mois)
Distance travail/domicile en temps : /
Jours de congés légaux : 20
Autres jours de congés (compensatoire, extras,…) : 12 jours de récup minimum + 3j parce que je le vaut bien
Liberté pour prendre des congés : totale
Combien d’heures de travail effectif : 35h-60h (sacrée fourchette)
Horaires flexibles : Oui
Appelable par le travail (en cas d'urgence,...): Oui
Stress : Haut par moment (gestion d'équipe, deadline projet, etc), moyen en règle générale
Nécessité de prester des heures supplémentaires : Oui, en fonction de la charge client
Besoin d’une voiture pour le travail : Pas spécialement
Possibilité de suivre des formations : bof
Teleworking/Homeworking possible : oui, quasi tout le temps, ca devrait continuer comme ca
 

Squall89

Fait ses tartines en 4 tranches
Ca me choque pas trop. Certains métiers manuels n'ont rien à envier à des jobs de bureau en terme de salaire...

Bha pourtant l'adage "faut faire des études pour bien réussir" ou "si tu n'a pas de diplôme, tu feras un métier manuel ou chiant et t'auras le dos en miette" sont encore tenace.

Certains ont un CESS, sont plus jeunes, ont leur xp quasiment dans la même boîte et gagnent autant si pas plus que ma compagne, bachelier, 7 ans d'xp dans le pharma/biotech et qui a déjà changé de boîte une fois + eu des augmentations de salaire. Et c'est pas du boulot de plombier/électricien/ou autres, c'est de l'administratif comme Digitql

Après si pour vous c'est "évident" pour vous tant mieux :D Moi je dis juste que je suis surpris (et tant mieux pour eux).
 

Jean Mourad

Le sniper
Bha pourtant l'adage "faut faire des études pour bien réussir" ou "si tu n'a pas de diplôme, tu feras un métier manuel ou chiant et t'auras le dos en miette" sont encore tenace.

Certains ont un CESS, sont plus jeunes, ont leur xp quasiment dans la même boîte et gagnent autant si pas plus que ma compagne, bachelier, 7 ans d'xp dans le pharma/biotech et qui a déjà changé de boîte une fois + eu des augmentations de salaire. Et c'est pas du boulot de plombier/électricien/ou autres, c'est de l'administratif comme Digitql

Après si pour vous c'est "évident" pour vous tant mieux :D Moi je dis juste que je suis surpris (et tant mieux pour eux).
Tu sais ce qu’il te reste à lui conseiller
 

instanz

YNWA !!
Bon, comme j'ai quitté mon taf:

1. Détails personnels
Age : 29
Formation : bachelier droit, master gestion
Années d’expérience : 5
Isolé/Marié/Cohabitant : Isolé
Enfants à charge : 0

2. Contrat de travail
Ouvrier/Employé/Fonctionnaire : Employé
Employeur/Secteur (+ commission paritaire éventuellement) : Immobilier
Fonction actuelle : VP
Description de votre fonction : acquisitions / asset management immobilier
Ancienneté dans l’entreprise : 4 ans
Rythme de travail (mi temps/temps plein/combien d’heures) : TP, 60-70h
Travail en shift/nuit/jour : jour
Pays dans lequel vous travaillez : Lux
Région dans laquelle vous travaillez : Lux
Responsabilité d’une équipe/département : 2 juniors


3. Package salarial
Salaire brut mensuel : 7000€
Salaire net mensuel (incluant les indemnités nettes ex : frais de représentation) : 4500€
Montant de vos indemnités :
13e mois : oui
14e mois ou distribution des bénéfices : oui, bonus entre 2 mois et 2 ans de salaire en fonction des deals
GSM (contribution personnelle ?): oui
Voiture de société (budget ?) : non
Carte essence : non
Frais de déplacement pris en charge : oui
Laptop (contribution personnelle ?) : oui
Chèques repas (contribution personnelle ?) : oui
Ecochèques : non
Assurance groupe : oui
Assurance hospitalisation : oui
Autres avantages :

4. Conditions de travail
Distance travail/domicile en km : 1 km
Distance travail/domicile en temps : 3 min
Jours de congés légaux : 26
Autres jours de congés (compensatoire, extras,…) :
Liberté pour prendre des congés : chill
Combien d’heures de travail effectif : 60-70h
Horaires flexibles : plus ou moins
Appelable par le travail (en cas d'urgence,...): oui
Stress : correct
Nécessité de prester des heures supplémentaires : oui en fonction des deals
Besoin d’une voiture pour le travail : oui
Possibilité de suivre des formations : oui
Teleworking/Homeworking possible : oui, 1 ou 2j semaine

Je pense que tu as mis 2 zéros de trop dans les heures prestées
 

useless #

¯\_(ツ)_/¯
Je suis déçu, ils sont où les mecs qui gagnent 1k par jour. Que des gagnes petits ici :mad:
 
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